昌都引導(dǎo)人才向基層一線流動(dòng)

本網(wǎng)昌都4月2日電（記者　萬(wàn)慧）近年來(lái)，昌都市不斷加大人才引進(jìn)力度，拓寬引進(jìn)渠道、樹立導(dǎo)向激勵(lì)、加大培訓(xùn)力度，鼓勵(lì)引導(dǎo)各類人才向基層一線流動(dòng)，取得明顯成效。截至目前，全市強(qiáng)基惠民駐村下沉干部達(dá)4400余人，“三區(qū)人才支持計(jì)劃”下沉干部100余人，開展選派機(jī)關(guān)干部到村（居）擔(dān)任黨支部書記下沉干部500余人，選派大學(xué)生村官、“三支一扶”下沉干部90余人。

據(jù)悉，昌都市先后將236名具有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職工作經(jīng)歷的優(yōu)秀干部提拔進(jìn)入縣（區(qū)）四大班子，目前，縣（區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子中具有基層工作經(jīng)驗(yàn)的干部人數(shù)占班子總?cè)藬?shù)的61.52%；通過公開遴選方式，為市直各單位補(bǔ)充308名具有兩年以上（含兩年）基層工作經(jīng)歷的工作人員，暢通基層公務(wù)員“上行通道”，讓長(zhǎng)期不能晉升職務(wù)的基層公務(wù)員，可通過晉升職級(jí)獲得合理的福利待遇；每年開展脫貧攻堅(jiān)、基層黨建、經(jīng)濟(jì)知識(shí)、旅游文化等領(lǐng)域黨政人才培訓(xùn)班，培訓(xùn)基層干部6000余人次；開展現(xiàn)代醫(yī)學(xué)、教育教學(xué)、信息技術(shù)、現(xiàn)代科技和管理等專技人才培訓(xùn)班，共培訓(xùn)基層技術(shù)人員1400余人次；開展種植養(yǎng)殖技術(shù)、林下經(jīng)濟(jì)、民族手工業(yè)、水木電工等農(nóng)牧區(qū)實(shí)用技能培訓(xùn)班，共培訓(xùn)農(nóng)村實(shí)用人才2萬(wàn)余人次。